logo
إجمالي الراتب الشهري في المملكة العربية السعودية هو
100K
200K
300K
 
10٪ يتقاضى أقل 89K SAR
10٪ يتقاضى أكثر 320K SAR
اجري مقارنة لراتبك بشكل مجاني
معلومات الرواتب المقدمة هنا عامة وقد لا تنطبق على بعض الوظائف بدقة. قارن راتبك للحصول على معلومات دقيقة ومفصلة.

وصف الوظيفة

  • تحليل الوضع الحالي للعميل وتحديد احتياجات العملاء والتأكد من متطلبات النظام أو التطبيق وتحديد أولويات العميل والتعرف على العقبات المحتملة
  • التواصل مع العميل بانتظام
  • معالجة المتطلبات
  • التعاون مع إدارة المنتجات
  • المشاركة في الاجتماعات

للشركات - الآن بإمكانك أخذ قرارات تحديد الرواتب بكل ثقة

حدد رواتب موظفيك بطريقة عادلة. سيساعدك تقرير الرواتب المتقدم على القيام بذلك. حيث سيمكنك من الحصول على بيانات الرواتب ذات الصلة بشكل مستمر.

جرب أداة المسير مجانًا

المسار الوظيفي الأكثر شيوعا للموظف

يظهر الشكل كيفية تطور غالبية الموظفين في حياتهم المهنية. انقر على اسم الوظيفة للوصول إلى التفاصيل الخاصة بها مع بيانات الرواتب.

وظيفة أخصائي ذكاء الأعمال - تقنية المعلومات في سوق العمل

ان ترتيب الوظيفة في سلم الرواتب
هو

تواجد المرأة في الوظيفة

متوسط ​​عمر المستجيبين للاستطلاع حسب الوظيفة

مكان 667.

منظف

العمل العام

Salary group 1

24.000 - 47.556 SAR

مكان 152.

محامي

القانون والتشريع

Salary group 2

99.972 - 304.260 SAR

مكان 151.

أخصائي ذكاء الأعمال

تقنية المعلومات

Salary group 2

89.336 - 320.041 SAR

مكان 150.

أخصائي تنمية البرامج الصحية

التأمين

Salary group 2

109.092 - 294.060 SAR

مكان 1.

مدير/ رئيس المحطة

الإدارة العليا

Salary group 3

216.828 - 1.009.344 SAR

هل مجال الرواتب هذا ضخم جدا؟

يمكنك معرفة متوسط ​​الرواتب في منطقتك عن طريق ملء استبيان قصير

اجري مقارنة لراتبك بشكل مجاني

الحصول على معلومات مفصلة عن الرواتب في بلدك

تعيين مكافأة الموظفين بشكل عادل
professional report icon

PRO

تقرير الراتب للشركات

379 SAR*

* شامل ضريبة القيمة المضافة / 330 SAR غير شامل ضريبة القيمة المضافة

اطلب التقرير

عينة من التقرير →

  • الراتب حسب المنطقة الجغرافية *، والتعليم، و الخبرة، وحجم الشركة
  • إجمالي الراتب والعناصرالمكونه له * (متغيرات ، عمولات ، مكافآت)
  • توزيع نطاق رواتب المستجيبين
  • معدل الرواتب معرباً عنها بالربع الأول والربع الثاني والربع الثالث والربع الرابع ومتوسط ​​الأجر.
  • تفصيل جميع المزايا غير المالية *
  • تحليل المنافع المالية *